10. 7. 2020
MIMOŘÁDNÝ PŘÍSPĚVEK PRO ZAMĚSTNANCE DOJEDNÁN
INFORMUJEME,
že náš návrh ze dne 16.6., aby zaměstnancům byl vyplacen mimořádný příspěvek za období krize a zavedených náročných opatření v souvislosti s pandemií COVID 19 ve výši 1.000Kč za každý měsíc (březen, duben, květen) vedení firmy sice schválilo, ovšem v pozměněné podobě. Nutno uvést, že vedení firmy nad našim návrhem nevedlo žádný vzájemný dialog s cílem nalézt shodu nad jeho parametry. Jak to tedy bude?
Každý zaměstnanec, který odpracoval v uvedených měsících plný fond pracovní doby dostane jednorázovou mimořádnou odměnu ve výši 1.000-1.800Kč stanovenou koeficientem ve vazbě na výplatu pracovní mobility. Nárok bude posuzován za celé období všech tří měsíců.
Odměna bude vyplacena ke mzdě za měsíc červenec.
